影子投資組合(shadow portfolio)
企業透過外包努力降低成本時,應該要記得自己對外包單位的設施也負有間接責任。在這些地點的工作人員,可能不是公司的正式員工,他們的生產力,卻大幅取決於設施的地點和配置。此外,如果工作場所的衛生和安全未達標準,公司可能會受到利害關係人維權行動(stakeholders activism)的影響,甚至吃上官司。把許多功能外包的企業,比方說花旗集團(Citigroup)和耐吉公司(Nike),都發現他們大量持有「實質而非法定」(de facto)的房地產投資組合,需要熟練地管理,就像管理直接持有的房地產一樣。
不連續的時代(age of discontinuity)
杜拉克稱現代為「不連續的時代」(age of discontinuity),在這個年代裡,企業家如果願意走在社會變遷之前,就能發現創造或改造組織的重大機會。杜拉克說,預測未來的最好方式,是創造未來;不連續造成社會出現空隙,這些空隙可用創意來填補。注意,他強調的是社會,不是市場:他覺得,創新者應該要能察覺,在市場研究中還未看到的未滿足需求。
光環效應(halo effect)
產品的功能也許變化不大,個人服務卻可能差異甚大。你可以考慮將大宗商品和可靠、一致、高品質的服務相結合,進一步擴大銷售組合的差異性。如果你的產品品牌廣受信賴,未經考驗的服務部分也會受惠於「光環效應」。蘋果、全錄和IBM等公司,都結合訓練有素的服務團隊與產品組合,充分運用並改善本身的品牌可性度。一旦你確定了可行的混合銷售組合,可考慮投資在品牌或次品牌,以善用光環效應。你還應該投資推動品牌,以增進產品和服務間的連結,提高公司的可信度。
混合解決方案(hybrid solution)
結合產品和服務的創新銷售組合,透過提供客戶優越的價值,的確能協助公司吸引新客戶,並提高現有客戶的需求。目前,這類銷售組合已經很常見,例如蘋果公司(iPod 的產品,結合了 iTunes 的音樂服務)或全錄公司(影印機和印表機,搭配維修服務或客戶支援服務)。對許多公司而言,混合解決方案刺激了業務成長,還能協助扭轉市場占有率或利潤下滑的困境。
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